De verwachting is dat de behoefte aan vakmensen in de techniek blijft stijgen. Zo ook het tekort aan technici, zowel op kwantitatief als kwalitatief vlak. In de afgelopen twee jaar is het aantal vacatures reeds met meer dan 16 % gestegen, blijkt uit onderzoek van het UWV.
Oorzaken voor het tekort aan technici
Weinig interesse in de techniek, een lage instroom bij technische opleidingen en een moeilijke aansluiting van het reguliere onderwijs op het bedrijfsleven. Enkele oorzaken voor het toenemende tekort aan technisch personeel. Jongeren lijken simpelweg minder belangstelling te hebben voor de technische beroepen.
Door snelle ontwikkelingen binnen de software-industrie neemt daarnaast de in rap tempo complexiteit toe. Daarmee stijgt ook de benodigde denkcapaciteit van technisch personeel. Het aanbod op dit niveau is aanwezig, maar er zijn steeds minder gegadigden die dit niveau willen combineren met arbeidsintensief , repeterend werk.
Een andere belangrijke oorzaak ligt in de vergrijzing van de maatschappij. Dit heeft op lange termijn impact op de arbeidsmarkt. Veel kennis verdwijnt met de pensionarissen die er elk jaar bijkomen. Door de toename van nieuwe technieken ontstaat er een generatiekloof en jonge mensen gaan minder in de leer bij oude vakmensen.
Dit is een greep uit tal van oorzaken voor het tekort aan technici.
Mogelijkheden Exes Group
Exes Group biedt oplossingen voor het tekort aan technici, door arbeidsintensieve engineeringswerkzaamheden van uw organisatie te outsourcen naar India. Wilt u weten wat Exes voor u kan betekenen op het gebied van technical drawing en engineering? U bereikt ons via info@Exes-Group.com of via +31 (0)40 820 01 09.
Recent Posts
Archives
- oktober 2024
- september 2024
- december 2021
- november 2021
- maart 2020
- januari 2020
- december 2019
- oktober 2019
- juni 2019
- april 2019
- maart 2019
- februari 2019
- januari 2019
- december 2018
- november 2018
- september 2018
- april 2018
- maart 2018
- februari 2018
- oktober 2017
- september 2017
- augustus 2017
- juli 2017
- mei 2017